d) a munkavédelmi hatóság ellenőrzési tevékenységével kapcsolatos statisztikai adatairól. Jogosultak köre: munkáltatók; munkavállalók; munkavédelmi képviselők; érdekképviseleteket. Szükséges iratok: - Nyomtatványok elérhetősége: Nincs forma nyomtatvány, a kérelem nem kötött formátumú. Fax: 42/407-484, 42/501-809 Honlap: 22 Hol intézzem el? Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szerv Munkavédelmi Felügyelőség. törvény a munkavédelemről 1 81. (3). bekezdés 323/2011. ) Korm. rendelet a Nemzeti Munkaügyi Hivatalról és a szakmai irányítása alá tartozó szakigazgatási szervek feladat és hatásköréről 13. bekezdés b) pont. igazgató Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szerv 23 Ügytípus megnevezése: Rákkeltő /mutagén anyagokkal végzett tevékenység bejelentése Ügytípus rövid leírása: A munkáltató minden év január 10. -ig a területileg illetékes munkavédelmi felügyelőségnek - jelen esetben a SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYEI KORMÁNYHIVATAL Munkavédelmi és Munkaügyi Szakigazgatási Szerv részére bejelenti: a) a rákkeltővel végzett tevékenységeket, a tevékenység végzése során használt anyagot, készítményt, illetve eljárást, valamint; b) a felhasznált rákkeltőkben történő változást.
A közérdekű bejelentés javaslatot is tartalmazhat. Közérdekű bejelentések nyomán indítható eljárásokA közérdekű bejelentések és panaszok kivizsgálása esetén lényegét tekintve a hatóság azonos módon jár el, mint a hivatalból lefolytatott munkaügyi ellenőrzések esetén. Panasszal és a közérdekű bejelentéssel bárki - szóban, írásban vagy elektronikus úton - élhet. Amennyiben a felügyelőség azt állapítja meg, hogy a panasz és a közérdekű bejelentés kivizsgálására nem jogosult, nyolc napon belül a hatáskörrel rendelkező szervhez átteszi, melyről a bejelentőt egyidejűleg értesíti. A tudomásszerzéstől számított egy éven túl előterjesztett panaszt érdemi vizsgálat nélkül elutasítják. A felügyelőség a vizsgálat befejezésekor a megtett intézkedésről vagy annak mellőzéséről - az indokok megjelölésével - a panaszost, illetőleg bejelentőt írásban vagy elektronikus úton haladéktalanul értesíti. Az írásbeli értesítés mellőzhető, ha az elintézésről a jelen lévő panaszost, illetőleg bejelentőt szóban tájékoztatták, és a tájékoztatást tudomásul vette.
Külföldiek foglalkoztatására vonatkozó szabályok megsértése 10. Egyéb munkaügyi jogsértés Minden, a fentiekkel kapcsolatos kérelem, panaszbejelentés illetékmentes (ennek viszont előfeltétele, hogy az arra illetékes személy tegye meg, illetve írásban ruházza át az ügyintézést más személyre, mint meghatalmazottra, pl. ügyvédre). Minden panaszt, közérdekű bejelentést kivizsgálunk (kivéve, amelyeket jogszabály alapján érdemi vizsgálat nélkül el kell utasítani). Elérhetőségeink: Címünk: 2800 Tatabánya, Komárom út 6. (3. emelet) a Magyar Államkincstár épületében található mindkét Felügyelőség Munkavédelmi Felügyelőség: Asbóth László (mb. igazgató), telefon: 06-34/512-470, telefax: 06-34/512-477, postai cím: 2801 Tatabánya, Pf. : 128, e-mail: [email protected] Munkaügyi Felügyelőség: Drexler Csaba (mb. igazgatóhelyettes), telefon: 06-34/512-370, 06-34/512-378, telefax: 06-34/512377, postai cím: 2801 Tatabánya, Pf. : 1288, e-mail: [email protected] Munkavédelmi tanácsadó szolgálat: Pataky János (tanácsadó felügyelő, nem a kormányhivatal, hanem az OMMF kormánytisztviselője), telefon: 06-34/512-475, telefax: 06-34/512-477, címe: 2801 Tatabánya, Komárom út 6. emelet), e-mail: [email protected] A központi irányító szerv (OMMF) hirdetményeit, közléseit a honlapon találhatják meg.
Tűzjelzés és tűzoltás 4. § (1) Az épületek méretétől és használatától, a bennük lévő berendezésektől, felszereléstől, az ott lévő anyagok fizikai és vegyi tulajdonságaitól, valamint az ott tartózkodó személyek lehetséges legnagyobb számától függően a munkahelyeket tűz oltására alkalmas készülékkel, illetve külön jogszabályok szerint tűzérzékelő, jelző- és riasztóberendezéssel, rendszerrel kell ellátni. (2) Nem automatikus, egyszerűen használható tűzoltó készülékeket kell alkalmazni, amelyeket úgy kell elhelyezni, hogy könnyen hozzáférhetőek legyenek. A készülékek elhelyezésére a vonatkozó jogszabály szerinti jelzésekkel kell utalni. 5. Szabálysértési eljárások Nem került említésre az idő rövidsége miatt, de fontos lenne: a be nem fizetett szabálysértések behajtására a települési önkormányzat helyileg illetékes adóhatósága, azaz a jegyző jogosult. A törvény értelmében a beszedett (behajtott) összeg is az önkormányzatot illeti meg. Kérjük Önöket, Jegyző kollégákat, hogy az ilyen jellegű leveleinkre feltétlenül válaszoljanak a következő formátumban: Nem hajtható be, és nem tudunk helyette közérdekű munkát felajánlani Nem hajtható be, de tudunk helyette közérdekű munkát felajánlani Mindenképpen választ várunk, mert a bírságnyilvántartásunkból ilyen hivatalos értesítés nélkül nem tudjuk törölni a tételeket, illetve a közmunkára átváltoztató határozatunkat nem tudjuk kiadni.. 6.
A honlap nyitóoldalát word formátumban mellékelem, ez tartalomjegyzékként használható. 2. Jogszabályváltozások és munkaügyi kérdések A fent nevezett honlapon az ebben a pontban elhangzottakra kielégítő és részletes magyarázatot találhatnak. 3. Prevenció Elsőrendű kötelességünk a munkabalesetek, egészség-károsodások elkerülése, a dolgozók stabil munkajogi helyzetének biztosítása. Hatósági ellenőrzésünk is ebbe az irányba mutat. Jelzés értékű, hogy nem "pénzbeszedő" hatóság vagyunk, ennek érdekében élünk a figyelemfelhívás intézményével. Megjegyzendő azonban, hogy a konkrét intézkedéstől nem tekinthetünk el, amennyiben azt jogszabály (és ilyen jogszabály a munkavédelmi törvény, valamint a munkaügyi ellenőrzésről szóló törvény). Példaként említettük a balesetveszélyt, életveszélyt, fekete munkás foglalkoztatását, munkaidő – munkabeosztást, bejelentési kötelezettség elmulasztását, munkaszerződés írásba foglalásának hiányát. 3. Helyreállítás Szó került arról is, hogy egy lehetséges katasztrófa helyzet után a helyreállítás folyamatában is alkalmazni kell a munkavédelmi törvényben megfogalmazottakat.
Az eljárásban a sérült, vagy ha a sérült meghalt, vagy egészségi állapota miatt jogainak érvényesítésére nem képes, a hozzátartozója ügyfélnek minősül. A kérelemben a hozzátartozói minőséget valószínűsíteni kell. Jogosultak köre: munkavállalók Szükséges iratok: Az érintett rendelkezésére álló dokumentáció, annak hiányában nyilatkozata. Fax: 42/407-484, 42/501-809 Honlap: 18 Ügyintézési idő: Hétfőtől-csütörtökig 8-tól 16, 30 óráig, pénteken 8-tól 14 óráig. ) 1 68.
A téli időszak jellemzően a rosszul fűtött munkahelyekkel, szabadtéri munkákkor a melegedőhelyiségekkel és védőitallal kapcsolatos bejelentések száma emelkedett. 2012. évben a munkavédelmi felügyelőség 64 bejelentés kivizsgálását kezdte meg, illetve végezte el, amelyeknél a megalapozottságot tekintve a bejelentésben foglaltak 19 esetben teljesen, 21 esetben részben, megalapozottnak bizonyultak, 16 ügyben állapították meg, hogy a bejelentés nem volt megalapozott. További 8 esetben - ahol a bejelentés csak munkaterületet jelölt meg - munkavégzést nem találtak a felügyelők, további információkérésre - névtelen bejelentés miatt – nem volt lehetőség, így a bejelentés megalapozottságának megítélése nem volt lehetséges. A fentieken túlmenően bejelentések mintegy negyedét (összesen 21-et) érintően, hatáskör vagy illetékesség hiánya miatt, vagy a munkahely és munkáltató beazonosíthatatlansága miatt, illetve névtelen bejelentés kivizsgálásának mellőzése okán, a munkavédelmi felügyelőség nem folytatott érdemi vizsgálatot.
Erre a lehetőségre - mint jogorvoslatra - a munkáltató köteles felhívni a sérült vagy hozzátartozója figyelmét a balesettel kapcsolatos munkáltatói álláspontot közlő határozatban. Ekkor a hatóság által megindított munkavédelmi közigazgatási eljárás ügyfele lesz a munkavállaló - vagy annak hozzátartozója - és a munkáltató is. Ezt követően kerül sor arra, hogy a munkavédelmi felügyelő az Mvt. -ben részletezett hatósági ellenőrzéssel kapcsolatos jogosultságát a tervezett ellenőrzés keretében gyakorolja. Fax: 42/407-484, 42/501-809 Honlap: 26 Jogosultak köre: Munkabaleset sérültje vagy hozzátartozója. Szükséges iratok: Az érintett rendelkezésére álló dokumentáció, annak hiányában nyilatkozata.
Közremûködik a munkaügyi ellenõrzést támogató tanács munkájában. Nemzetközi együttmûködés keretében részt vesz különbözõ uniós bizottságok, valamint a SLIC1 munkájában, illetõleg mûködteti az EU Munkavédelmi Ügynökségének hazai Fókuszpontjá OMMF szervezeteA munkavédelmi és munkaügyi hatósági feladatokat 2006. január 1-jétõl az OMMF regionális felügyelõségei látják el a központi szervezet szakmai irányításával. A szervezetimodernizáció a megyehatárokon átnyúló hatósági tevékenység nagyobb operativitását eredményezte, hatékonyabbá, egységesebbé tette az eljárást és a szankcionálást. A munkavédelemrõl szóló 1993. évi XCIII. törvény módosítása életre hívta hazánkban is –az Európai Unió legtöbb tagállamához hasonlóan – a munkavédelmi hatósági feladatokat ellátó egységes felügyeleti rendszert, amely a szakma és a munkáltatók régi igénye, felelõs javaslata, kezdeményezése volt. Az átszervezésnek köszönhetõen az orvos és mérnök szakma együttmûködésével egy hatékonyan mûködni tudó, elkötelezett, magas szakmai tudással rendelkezõ egységesfelügyeleti rendszer kezdte meg tevékenységét, amely tevékenység célja a munkavállalók egészségének, munkavégzõ képességének megõrzé OMFI a munkahigiéne és foglalkozás-egészségügy területen az OMMF szakmaimódszertani, szakmai irányítási, tudományos kutatási, képzési, továbbképzési, megelõzõ alapintézménye.